
LES EXIGENCES D'UN MÉTIER
L’augmentation de la solidarité internationale et la multiplicité des partenaires impliqués sur le terrain nécessitent de plus en plus la maîtrise de compétences adaptées à l’action humanitaire et au développement.
PRÉPARER, SUIVRE ET ÉVALUER LA MISSION
Les projets de développement mobilisent et mettent à profit de nombreuses ressources. Ces projets nécessitent la maîtrise de plusieurs méthodes et approches :
- L'approche participative
- La gestion du cycle de projet (méthodologies de la Commission Européenne)
- La logique d’intervention
- Les techniques de diagnostic
- L’analyse selon le genre
CONDUIRE LA MISSION
Responsable de la réussite de sa mission, le chef de projet doit en maîtriser les principaux outils et techniques :
- La logistique
- La gestion administrative et financière
- La gestion des ressources humaines
- La communication
- Le fundraising
MANAGER LA MISSION
Le rôle d’un chef de mission implique des qualités de « manager ». En tant qu’interlocuteur pour tous les partenaires concernés de près ou de loin par la mission mais aussi comme chef d’équipe, il doit maîtriser :
- La communication orale
- La communication écrite
- Les techniques managériales
- La gestion du temps